電通のグループ会社「電通アイソバー」で、電通が新入社員の過労自殺を受けて労働環境改善に着手した
2016年秋以降も、複数の社員が自宅に仕事を持ち帰り
「隠れ残業」を繰り返していたことが25日に分かった。共同通信が報じた。
電通のグループ会社が隠れ残業繰り返す 過重労働是正できず
やぅぱりね
こうなるのですね
残業させないように会社は、定時で帰らすとか
早く帰れる日を作るとか
しますが、根本が対処していません
できない分、自宅に持ち帰り
仕事をするしかないのです。
電通のグループ会社「電通アイソバー」で、電通が新入社員の過労自殺を受けて労働環境改善に着手した
2016年秋以降も、複数の社員が自宅に仕事を持ち帰り
「隠れ残業」を繰り返していたことが25日に分かった。共同通信が報じた。
電通のグループ会社が隠れ残業繰り返す 過重労働是正できず
やぅぱりね
こうなるのですね
残業させないように会社は、定時で帰らすとか
早く帰れる日を作るとか
しますが、根本が対処していません
できない分、自宅に持ち帰り
仕事をするしかないのです。